Nghị định 116/2011/NĐCP và nghị định 19/2013/NĐCP của Chính phủ về chính sách đối với cán bộ quản lý, nhà giáo công tác ở vùng kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn (sau đây gọi chung là vùng khó khăn).
Theo chính sách trên cán bộ quản lý, nhà giáo công tác ở vùng kinh tế đặc biệt khó khăn sẽ được hưởng phụ cấp ưu đãi 70%, phụ cấp thu hút 70%, nếu vùng khó khăn từ 5 năm trở lên thì ngoài các khoản trên còn được hưởng thêm phụ cấp lâu năm của vùng khó khăn từ 0,5 – 1,0 x mức lương cơ sở, các khoản phụ cấp khác,…
Khi mức lương tăng lên 1.490.000 đồng thì thu nhập của giáo viên vùng khó khăn sẽ tăng lên đáng kể, có giáo viên nhận trên 25 triệu đồng/tháng.
Dưới đây là bảng mức lương chi tiết của giáo viên:
 |
 |
 |
Công thức tính hệ số lương:
Lương = Hệ số lương x 1490000
Phụ cấp thâm niên công tác đủ 5 năm là 5% x hệ số lương x 1490000, sau đó cứ mỗi năm công tác tăng thêm 1%.
Phụ cấp ưu đãi = Hệ số lương x 1490000 x 70%
Phụ cấp thu hút = Hệ số lương x 1490000 x 70%
Đóng bảo hiểm xã hội = 10.5% x (Lương + phụ cấp thâm niên)
Thực nhận = Lương + phụ cấp thâm niên + phụ cấp ưu đãi + phụ cấp thu hút – đóng bảo hiểm xã hội
Lưu ý: bảng lương có tính chất tham khảo, giáo viên hưởng phụ cấp thu hút 70% tối đa 5 năm, còn phụ cấp ưu đãi 70% thì nhận đến khi nào địa phương thoát khỏi vùng khó khăn, tuy nhiên nếu công tác trên 5 năm thì giáo viên hưởng thêm tiền phụ cấp thâm niên lâu năm của vùng khó khăn...
Minh Phương
Phiên bản di động