Ông Hoàng Nam Tiến tiết lộ ngành "không học là tiếc": Cần hơn 21.000 nhân sự/năm, mức lương lên tới 115 triệu/tháng, AI cũng khó thay thế
Ông Hoàng Nam Tiến dự báo những ngành học này có lương "khủng", cơ hội việc làm rộng mở.
Ngành học được “ông lớn” công nghệ dự đoán sẽ bùng nổ: Lương cao, cơ hội rộng, nhưng không dễ trụ vững
Trong buổi tọa đàm thuộc chương trình “Cơ Hội Cho Ai?” tại Đại học Quốc tế Hồng Bàng, ông Hoàng Nam Tiến – Phó Chủ tịch Hội đồng Trường Đại học FPT đã có những chia sẻ đáng chú ý về tương lai ngành Marketing.
Theo ông, đến năm 2030, hai phân ngành nổi bật là Digital Marketing và Content Marketing sẽ thuộc nhóm nghề nghiệp được săn đón nhất tại thị trường lao động Việt Nam. Không chỉ vì nhu cầu tuyển dụng gia tăng mà còn vì mức lương hấp dẫn và khả năng thăng tiến cao.
Chia sẻ từ trải nghiệm cá nhân, ông Hoàng Nam Tiến kể về một thử nghiệm thú vị: cùng một đề bài quảng cáo trà sữa được giao cho nhóm sinh viên và ChatGPT 3.5. Kết quả bất ngờ khi phần thể hiện của AI vượt trội về tính sáng tạo và cấu trúc bài bản.
Từ đó, ông nhấn mạnh: "Nếu không thể tự mình suy nghĩ độc lập, các bạn sẽ dần trở nên bình thường và mất đi điều đặc biệt. Nhưng nếu bạn thật sự xuất sắc, không AI nào thay thế được vị thế của bạn."
Câu chuyện đặt ra một thực tế: Marketing là ngành hấp dẫn nhưng không dành cho người lười đổi mới. Thị trường này sẽ ưu ái những người vừa sáng tạo, vừa làm chủ được công nghệ và tư duy chiến lược.
Thị trường Marketing “nóng” chưa từng có: Cơ hội rộng, lương cao, điểm chuẩn chạm nóc
Báo cáo của TopCV năm 2024 xếp Marketing vào nhóm 10 ngành có nhu cầu tuyển dụng cao nhất tại Việt Nam. Năm 2025, theo Trung tâm Dự báo Nhu cầu Nhân lực TP.HCM, ngành này cần thêm khoảng 21.600 nhân sự, tương đương 2% tổng thị trường lao động – con số ấn tượng cho một ngành từng bị xem là “phụ trợ”.
Mức lương ngành này cũng cho thấy sức hút đặc biệt:
Theo Salaryexplorer, mức lương trung bình của ngành Marketing năm 2023 là 18,5 triệu đồng/tháng.
Lương khởi điểm: từ 8,9 triệu đồng, nhưng có thể chạm 32 triệu/tháng với nhân sự trung cấp.
Đặc biệt, dữ liệu từ VietnamSalary cho thấy, vị trí Marketing Manager có thể nhận mức lương từ 35 đến 115 triệu đồng/tháng, tùy năng lực và quy mô doanh nghiệp.
Bên cạnh đó, sức hút còn thể hiện qua điểm chuẩn. Năm 2024:
Ngành Truyền thông Marketing của Đại học Kinh tế Quốc dân đạt 37,49 điểm/40 – cao nhất trường.
Ngành Công nghệ Marketing của Đại học Kinh tế TP.HCM (UEH) có điểm chuẩn 27,2/30, tức khoảng 9 điểm/môn thi.
Đây là những con số vượt xa nhiều ngành “hot” truyền thống như Quản trị Kinh doanh hay Kinh tế Quốc tế, cho thấy giới trẻ đang rất nghiêm túc theo đuổi Marketing như một lựa chọn lâu dài, chứ không còn là “ngành phụ” như trước.
Marketing: Ngành của tương lai, nhưng không dễ đi đến thành công
Tuy cơ hội lớn, nhưng Marketing là ngành đào thải rất nhanh. Từ năm 2022 đến nay, nhiều doanh nghiệp cắt giảm nhân sự Marketing yếu kỹ năng số hoặc không cập nhật xu hướng.
Digital Marketing hiện nay không chỉ là viết content hay chạy quảng cáo Facebook. Người làm nghề cần hiểu dữ liệu, vận hành đa nền tảng (TikTok, YouTube, SEO, eCommerce...), và sử dụng thành thạo công cụ AI, công cụ quản trị chiến dịch. Những ai chậm thích nghi sẽ nhanh chóng bị thay thế.
Ông Hoàng Nam Tiến cảnh báo: “Nếu bạn không có gì đặc biệt, AI sẽ làm thay bạn. Nhưng nếu bạn có tư duy sáng tạo, kỹ năng thực thi và chiến lược tốt, Marketing sẽ là ngành đưa bạn đến thu nhập 9 con số.”
Không chỉ là nghề có tiềm năng tài chính, Marketing còn là ngành mở lối cho khởi nghiệp, từ làm freelancer, agency đến kinh doanh cá nhân. Đây chính là cơ hội để những bạn trẻ yêu sáng tạo, tư duy linh hoạt và không ngại thử thách vươn tới thành công bền vững.
Được dự đoán là ngành “vàng” đến năm 2030, Marketing – đặc biệt là Digital Marketing đang mở ra cơ hội lớn chưa từng có. Với mức lương khủng, nhu cầu nhân lực tăng mạnh và không gian sáng tạo rộng mở, đây là lựa chọn lý tưởng cho người trẻ hiện đại.
Tuy nhiên, để trụ vững, sinh viên ngành Marketing không chỉ cần kiến thức nền tảng mà còn phải có kỹ năng công nghệ, khả năng học hỏi không ngừng và sự nhạy bén với thị trường. Vì trong một thế giới mà AI đang học rất nhanh, chỉ những người học nhanh hơn AI mới có thể giữ được “spotlight”.