Nhân viên Vietcombank có năng suất lao động tốt nhất hệ thống, trung bình mang về 165 triệu đồng/người/tháng

Cập nhật: 11:04 | 25/05/2023 Theo dõi KTCK trên

Theo số liệu thống kể từ báo cáo tài chính quý I/2023 của 28 ngân hàng, nhân viên của Vietcombank có năng suất lao động tốt nhất, tăng gần 10% so với cùng kỳ năm trước.

Chính phủ chốt không giảm thuế VAT 2% với ngân hàng, bảo hiểm

Sẽ có khoảng 49 nghìn tỷ đồng tín phiếu đáo hạn, hỗ trợ thanh khoản

Kiểm toán Nhà nước cảnh báo loạt ngân hàng vượt trần tín dụng, đầu tư tài chính không hiệu quả

Thống kể từ báo cáo tài chính quý I/2023 của 28 ngân hàng cho thấy, Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank – HOSE: VCB) tiếp tục giữ vị trí quán quân về lợi nhuận trước thuế với 11.221 tỷ đồng, tăng 12,8% so với cùng kỳ năm trước. Quy mô nhân sự của Vietcombank trong quý ghi nhận hơn 22.800 người.

Từ số liệu thống kê có thể thấy nhân viên của Vietcombank có năng suất lao động tốt nhất hệ thống, trung bình mỗi nhân viên mang về cho ngân hàng hơn 492 triệu đồng trong quý I, tương đương khoảng 165 triệu đồng mỗi tháng, tăng gần 10% so với năm trước.

Nhân viên Vietcombank có năng suất lao động tốt nhất hệ thống
Nhân viên Vietcombank có năng suất lao động tốt nhất hệ thống

Đứng thứ hai về năng suất lao động là Ngân hàng TMCP Kỹ thương (Techcombank – HOSE: TCB), với mức lãi trước thuế 5.623 tỷ đồng trong quý I (giảm 17% so với mức 6.785 tỷ đồng trong quý I/2022), bình quân mỗi nhân viên Techcombank làm ra 459 tỷ đồng trong ba tháng đầu năm, tương đương 153 triệu đồng mỗi tháng, giảm 16% so với cùng kỳ.

Đứng thứ ba trong bảng xếp hạng là Ngân hàng TMCP Quân đội (MB – HOSE: MBB), với mức lợi nhuận 6.512 tỷ đồng trước thuế trong quý I/2023, bình quân mỗi nhân viên đem về cho ngân hàng 135 triệu đồng mỗi tháng, tăng 9% so với cùng kỳ.

Ngân hàng TMCP Á Châu (ACB) đứng ở vị trí thứ 4 với lợi nhuận bình quân mỗi nhân viên đạt hơn 132 triệu đồng/tháng, tăng 16% so với quý I năm ngoái.

Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội (SHB) gây ấn tượng mạnh khi hiệu suất nhân viên tăng tới 60% trong quý đầu năm 2023, trung bình mỗi nhân viên SHB mang về cho ngân hàng 128 triệu đồng hằng tháng.

Quý I/2023 cũng là quý ghi nhận kết quả kinh doanh ấn tượng của SHB, điểm sáng trong kết quả kinh doanh quý I/2023 là dù SHB tăng mạnh trích lập dự phòng rủi ro, ngân hàng vẫn báo lãi cao kỷ lục. Cụ thể, SHB trích gần 1.374 tỷ đồng để dự phòng rủi ro tín dụng, tăng tới 191% so với cùng kỳ, tương ứng cao gấp gần 3 lần. SHB vẫn đạt lãi trước thuế đạt khoảng 3.620 tỷ đồng, tăng 12% và lợi nhuận sau thuế đạt hơn 2.881 tỷ đồng, tăng 11,6% so với cùng kỳ năm trước.

Các ngân hàng còn lại trong TOP 10 ngân hàng có hiệu suất nhân viên tốt nhất trong quý I/2023 bao gồm: VIB (89 triệu đồng/người/tháng); BIDV (82 triệu đồng/người/tháng); MSB (80 triệu đồng/người/tháng); VietinBank (79,5 triệu đồng/người/tháng) và TPBank (68 triệu đồng/người/tháng).

Đứng cuối bảng về năng suất lao động của nhân viên là Ngân hàng TMCP Quốc dân (NCB) với lợi nhuận trước thuế trên mỗi nhân viên là giảm 78% so với cùng kỳ, trung bình mỗi nhân viên NCB chỉ mang về 900 nghìn đồng/ tháng. Trong quý I/2023, lợi nhuận trước thuế của NCB chỉ đạt 6 tỷ đồng, giảm gần 80% so với cùng kỳ.

Như vậy, trong 28 ngân hàng thống kê thì bình quân mỗi nhân viên ngân hàng mang về gần 62 triệu đồng/tháng, giảm 6% so với cùng kỳ năm ngoái. Trong đó, có 16 ngân hàng ghi nhận hiệu suất nhân viên tăng và 12 ngân hàng ghi nhận hiệu suất nhân viên giảm.

Bảng thống kê năng suất lao động nhân viên 28 ngân hàng quý I/2023

Tổng hợp năng suất lao động nhân viên 28 ngân hàng trong quý I/2023
Tổng hợp năng suất lao động nhân viên 28 ngân hàng trong quý I/2023

Thu Thủy